Ylennys perhevapaan aikana

Äiti jäi kesäloman jälkeen 2-vuotiaan lapsensa kanssa kotiin hoitovapaalle isän palattua työhönsä. Hoitovapaansa aikana äiti sai ylennyksen ja aloittikin haasteellisessa työssä heti vapaan jälkeen.                

Perhevapaan käyttäminen ei ollut työnantajalle ongelma. Päinvastoin, työnantaja antoi työntekijälle lisää vastuuta työssä. Työnantaja osoitti asenteille ja teoilla, ettei vastuunotto perheestä heikentänyt työntekijän asemaa työpaikalla. Toisaalta perheellisyys myös toi työntekijälle uutta osaamista ja kykyjä, joista oli hyötyä työelämässäkin.